为提高全员整体素质，打造优秀的企业团队，进一步建立学习型企业，不断增强企业核心竞争力,公司领导高度重视员工业务技能的提高，制定了《培训管理办法》，使公司培训工作更加专业化、规范化、制度化，并投入资金新建了员工培训中心。
        9月5日下午，全员培训开班仪式隆重拉开帷幕，公司党委书记、董事长郑高潮作了关于开展员工教育方面的重要指示，他就培训工作对企业发展的重要性、目的及意义进行了详细阐述，并对怎样培训、培训分工以及职责进行了详细地安排。
        近期各单位的培训工作已积极开展起来。造气、电气、仪表、化工、中心化验室、碳化、锅炉、尿素、化机等单位已相继按计划进行了多场培训。
        各车间针对各岗位不同的操作工艺、设备性能等特点，设置了理论知识答疑、现场讲解、模拟操作等多种培训方案，使理论化、专业化的知识更加通俗易懂，让广大学员耳目一新，受到学员们的热烈欢迎。目前，集团公司上下已形成一种浓厚的学习氛围，员工学习情绪高涨。广大员工纷纷表示：要珍惜公司给予的学习机会，认真听课，认真记录，深刻领会，并把学到的业务知识积极应用到实践中去，从而提高工作效率与质量，为公司实现“十二”五宏伟目标做好本职工作。

仪表车间在培训

学员认真听讲

公司中层领导认真听课